「日払いを導入したいけれど、勤怠管理との連携をどうすれば…」――中小企業の人事・総務担当者から、こうした声をよく聞きます。給与前払いサービスの導入を検討すると、「既存の勤怠システムとの連携」「スタッフへの使い方説明」「資金繰りへの影響」など、確認すべき項目が多くなりがちです。 こうした課題をまとめて解決する選択肢として注目されているのが、「ヒバライQR」です。株式会社パルケタイムが提供する本サービスは、QRコードを使った勤怠打刻と給与前払いをひとつのプラットフォームで完結できる統合型サービスです。 本記事では、ヒバライQRの機能・料金・導入フロー・向いている業種を詳しく解説します。「勤怠管理と給与前払いをまとめて解決したい」と考える担当者の方におすすめです。
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💡 この記事でわかること
出典｜ヒバライQR公式サイト
ヒバライQRは、QRコードを使った勤怠打刻と給与前払い申請を一体化したクラウドサービスです。シフト制・時給制のスタッフが多い現場を対象に設計されており、スマホさえあればワーカー側の準備が完結します。
パルケタイムは現在2つのサービスを提供しています。
| ヒバライ | ヒバライQR | |
|---|---|---|
| QR勤怠打刻 | なし | あり |
| 給与前払い機能 | あり | あり |
| 対象 | 全業種・全雇用形態 | シフト制・時給制の現場 |
| 料金 | 初期・月額無料 | 初期・月額無料 |
すでに勤怠管理システムがあり、給与前払い機能だけ追加したい場合は「ヒバライ」、勤怠管理ごとまとめて刷新したい場合は「ヒバライQR」が適しています。
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https://youtu.be/5CIGIxaphrM?si=Nr-s4ALVXv4ZDy0B